El titular de la Dirección de Derechos Humanos, Santiago Reyes González, dio a conocer que personal de esta dependencia impartió el taller “Lenguaje inclusivo y no sexista: una herramienta de derechos humanos en el servicio público” a los empleados de la Dirección de Alumbrado Público.
Dijo que la sesión se desarrolló en un ambiente de apertura y respeto, lo que permitió abordar de manera integral los contenidos, realizar las dinámicas de sensibilización y trabajar ejercicios prácticos orientados a fortalecer la atención ciudadana desde un enfoque de derechos humanos.
“La participación activa del personal demostró que cuando existe disposición al diálogo, se generan oportunidades reales para reflexionar y mejorar las prácticas institucionales”, explicó el funcionario.
Concluimos el taller estableciendo compromisos concretos para incorporar un trato digno, humano y respetuoso en el ejercicio cotidiano del servicio público, reafirmando que el lenguaje es una herramienta clave para garantizar igualdad y no discriminación, agregó.
